главная о нас министерства жилье семья работа учеба здоровье права потребителя законы путешествия культура бизнес иммиграция русская швеция форум контакт

Работа в Швеции

Другие сайты

 
 

 

Согласно Всеобщей декларации ООН о правах человека, каждый человек имеет право на труд и его справедливое и удовлетворительное вознаграждение.

Как правило, в Швеции все взрослые члены семьи работают. В некоторых случаях вам необходимо специальное разрешение на работу, прежде чем вы можете начать работать. Более подробную информацию вы найдете на вебсайте Государственного управления по вопросам иммиграции (Migrationsverket).

Трудовое законодательство – законы и правила касательно трудовой деятельности

Существует множество законов и правил, описывающих права и обязанности, которые охватывают как работников, так и работодателей. Это собрание законов называется трудовым законодательством. Наиболее важные законы – это

  • Трудовой договор – способ управления рынком труда согласно условиям в особой отрасли или в зависимости от характера работы. Трудовой договор представляет собой особое соглашение между нанимающей организацией или отдельным работодателем и организацией работников об условиях работы на данном месте.
  • Закон о демократическом управлении предприятием описывает права и обязанности, которые несет с собой подписание трудового договора.
  • Закон об охране права на труд предусматривает защиту работника при увольнении.
  • Закон об охране продолжительности рабочего времени предписывает суточную, недельную и годовую продолжительность рабочего времени, а также продолжительность полагающихся работнику перерывов.

Центральное профсоюзное объединение

Если вы работаете, вы можете вступить в профсоюз. Задача профсоюза – обеспечить своим членам хорошие условия труда, т.е. справедливую зарплату, выгодные условия трудового договора, надёжность и значимость на работе.

Фонд помощи безработным

Если вы работаете, вы можете вступить в фонд помощи безработным. Каждый месяц вы выплачиваете взнос. Если вы потеряете работу, вы можете обратиться в фонд для выплаты пособия по безработице. Пособие даёт возможность безработному получать определённую экономическую помощь в течение ограниченного времени, пока он занимается поисками нового трудоустройства. Для выплаты пособия вы должны показать, что вы раньше имели работу и активно участвовать в поиске трудоустройства по всей стране.

Работодатель

На шведском рынке труда представлены как общественные (государство, округ, муниципалитет), так и частные работодатели. Муниципальная служба занятости является государственной организацией, которая отвечает за трудоустройство и является посредником между работодателем и работником. Существуют также кадровые агентства, занимающиеся трудоустройством.

Предприниматели

Работа в собственном предприятии – это большая ответственность. Тут имеется много разных предписаний, для вас как работодателя, и для ваших наемных работников. Работодателю помогают советами и поддержкой Nutek, ALMI, Налоговая служба (Skatteverket) и Биржа труда (Arbetsformedlingen).

DO – Парламентский уполномоченный по вопросам этнической дискриминации

Уполномоченный по борьбе с дискриминацией ведет работу против дискриминации, связанной с полом, межполовой идентификацией личности или ее выражением, этнической принадлежностью, религией или другим вероисповеданием, функциональными ограничениями, сексуальной ориентацией и возрастом. Если Вы полагаете, что Вы подверглись дискриминиции, Вы можете обратиться к DO. Деятельность DO направлена на предотвращение и прекращение всех форм дискриминации.

Дружеский шарж в Стокгольме в Швеции
Get Adobe Flash player 
 
 

главная о нас министерства жилье семья работа учеба здоровье права потребителя законы путешествия культура бизнес иммиграция русская швеция форум контакт

Copyright © 2010 www.swedenart.se